În ultimii ani, accidentele de siguranță ale ascensoarelor au avut loc frecvent, iar „blocajul talentului” în dezvoltarea ascensorului China Cea mai bună companie de ascensoare industria a apărut treptat. Lipsa tehnicienilor profesioniști în ascensoare și lipsa extremă de personal pentru instalarea și întreținerea ascensoarelor au devenit un „obstacol” în dezvoltarea sănătoasă și durabilă a industriei ascensoarelor. Rezolvarea problemei deficitului de talente în industria ascensoarelor a devenit centrul atenției.
Chen Yong, directorul general al sediului inginerilor de afaceri ai Hitachi Elevator (China) Co., Ltd., consideră că, în ceea ce privește formarea talentelor pentru lifturi, propriul centru de formare al companiei are o scară limitată de formare, profesia de ascensor a colegiilor și universităților. a început târziu, iar sistemul de predare nu este matur. Este dificil pentru putere să schimbe dificultățile întâmpinate în dezvoltarea industriei ascensoarelor. Doar combinând punctele forte ale guvernului, școlilor și întreprinderilor și completându-ne deficiențele reciproce, putem rezolva problema deficitului de talente ale ascensoarelor, putem accelera producția de ascensoare, cercetarea și dezvoltarea tehnologiei de gestionare și putem promova dezvoltarea industriei ascensoarelor.

Jin Bao, președintele Asociației Industriei Ascensoarelor Shaanxi, a declarat că va continua să joace rolul asociației industriei ascensoarelor ca pod, va face o treabă bună în cercetarea și planificarea instruirii talentelor pentru ascensoare și va spori științificitatea și eficacitatea instruirea talentelor; lăsați mai multe companii de ascensoare să participe la ascensoare În procesul de formare a talentelor profesionale, vom consolida cooperarea dintre colegii și universități, vom stabili mecanisme de cooperare și de andocare pentru formarea talentelor profesionale, vom îmbunătăți metodele și metodele de formare și vom îmbunătăți capacitatea studenților de a se potrivi posturilor lor.
Ca răspuns, doamna Yao Rong, decanul Institutului de Finanțe, Finanțe și Comerț Xi'an, ca bază de instruire pentru profesioniștii din industria ascensoarelor din provincia Shaanxi, a declarat: În zilele următoare, colegiul va continua să colaboreze îndeaproape cu celebre companii de ascensoare interne precum Shaanxi Elevator Industry Association și Shanghai Mitsubishi Elevator. Cooperare, practicați modelul de „cooperare școală-întreprindere, integrare industrie-educație”, explorați strategia de formare „alianță puternică-puternică” și veți continua să dezvoltați clase orientate spre întreprindere, formare tematică pe termen scurt, „2 1 "," 3 1 "cursuri de educație etc. Program de formare.